Accueil > Actualités > La perception des discriminations dans l’emploi (2021), le défenseur des droits

« La crise sanitaire a révélé la particulière vulnérabilité d’une catégorie de la population active sur le marché de l’emploi : la jeunesse. Son taux d’emploi a diminué quatre fois plus que le reste de la population active et les discriminations qu’elle subit dans l’emploi ont augmenté au cours de cette période. Dans ce contexte, le Défenseur des droits et l’OIT, après consultation des mandants français de cette organisation, partenaires sociaux et ministère du Travail, ont souhaité consacrer cette 14e édition de leur Baromètre aux discriminations dans l’emploi perçues et vécues par les jeunes âgés de 18 à 34 ans, afin de mieux comprendre les difficultés particulières auxquelles ils sont confrontés, que ce soit dans leur recherche d’emploi ou au début de leur carrière. »

Accéder au document